İxtisaslandırma, "ixtisaslandırmaq" felindən törəmiş bir isimdir və əsasən bir sahəyə, peşəyə və ya fəaliyyət növünə yönəlmə, məhdudlaşdırma və ya təkmilləşdirmə prosesini ifadə edir. Sadəcə bir fəaliyyətin ixtisaslaşdırılması deyil, eyni zamanda bu prosesin nəticəsini də özündə əks etdirir. Yəni, ixtisaslaşdırma nəticəsində əldə edilən ixtisaslaşmış vəziyyət, sahə və ya məhsul da ixtisaslandırma olaraq qəbul edilə bilər.
Daha geniş mənada, ixtisaslandırma, həm insan resursları, həm də istehsal prosesləri, hətta elmi tədqiqatlar üçün tətbiq oluna bilən bir konsepsiyadır. İnsan resursları kontekstində ixtisaslandırma, fərdin müəyyən bir sahədə ixtisaslaşması, müvafiq təhsil və təcrübə əldə etməsi, öz bacarıqlarını inkişaf etdirməsi və bu sahədə peşəkarlığa nail olması deməkdir. Bu, həm akademik təhsildə, həm də peşə təhsili və təlimlər vasitəsilə həyata keçə bilər.
İstehsal proseslərinin ixtisaslaşdırılması isə müəssisələrin müəyyən bir məhsul növünün istehsalına yönəlməsi, istehsal prosesinin müxtəlif mərhələlərinin ixtisaslaşmış işçilər və ya avadanlıqlar tərəfindən həyata keçirilməsi deməkdir. Bu, istehsalın səmərəliliyini artırır və keyfiyyətə müsbət təsir göstərir. Elmi tədqiqatlarda ixtisaslaşma, tədqiqatçıların müəyyən bir elmi sahəyə yönəlməsi, bu sahənin dərinliklərinə dalması və ixtisaslaşmış biliklər əldə etməsi ilə bağlıdır.
Maraqlı bir tərəfi də odur ki, ixtisaslaşma həm iqtisadi inkişaf üçün mühüm amil sayılır, həm də bəzən həddindən artıq ixtisaslaşma elastikliyin azalmasına və iqtisadiyyatın müəyyən risklərə daha həssas olmasına səbəb ola bilər. Beləliklə, ixtisaslaşma strategiyalarının düzgün müəyyənləşdirilməsi və balanslaşdırılması böyük əhəmiyyət kəsb edir.